知識型人力資本勝任力研究

隨着知識經濟時代的到來，尤其是進入20世紀80年代以來，世界經濟正在進入以知識經濟為主導的新時期，作為知識經濟的載體，知識型人力資本也備受關注。《知識型人力資本勝任力研究》以醫生、財務管理人員、高校教師、銀行客戶經理這四種典型的知識型工作者為研究對象，通過運用現代管理學研究方法，從勝任力的角度闡述知識型工作者應具備的各項素質，提煉出四種知識型工作者應具有的勝任本職工作的各項指標，為部門「選」、 「用」、「育」、「留」人才提供科學的依據，並在應用過程中做了具體的說明，具有較強的操作性。



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