隨着時代的發展,人越來越成為企業發展的關鍵要素。因為科技的進步已使企業的硬件操作變得更加簡單,且富有效率。在當今的時代中,如何保持人員的效率和積極性,如何發展人力資源的創造性能力,將成為任何一個企業不得不面對的重要問題。
在本書中,作者深入探討了企業中人的問題,從求才、用才、護才、激勵、培育等十向個方面,闡述了企業如何用人的方法和策略。而所有這些法則,都是若干企業和企業領導人在百數年的商業發展過程中所得出的真知灼見。而伴隨這些法則的真實事例,則進一步提供了具體的操作展示,從而為企業人較快地學習和運用這些法則,提供了很好的借鑒。