湖南人才發展與人才環境建設
本書分為上篇和下篇兩部分。
上篇較為系統深入地總結和分析了近些年來湖南人才隊伍建設和人才工作成效，主要研究了湖南各類人才隊伍發展變化狀況、資源的分布狀況、重大人才項目實施情況、推進人才發展的主要舉措和人才能效、人才發展存在的主要問題以及湖南人才發展面臨的形勢和對策思考。
下篇從湖南人才政策環境、人才事業環境、經濟環境、文化環境等幾個方面總結了湖南人才環境建設的舉措和成效，分析法分析了湖南人才環境建設存在的差距與不足，並進一步對湖南人才環境進行了綜合分析評估，提出人才環境改善和優化的策略思考。
宋本江，1967年生，湖南沅陵人，湖南大學工商管理學院碩士，研究方向為人才與人力資源。曾從事過企業人力資源管理咨詢，現任湖南省社會科學院人力資源研究所（原人才研究所）副所長、副研究員，中國人才研究會人才學研究專業委員會理事，湖南省人才研究會理事。先后在《中國人力資源開發》《中國人才》等刊物發表學術論文、研究報告五十余篇，合著i部，主持省部級課題八項，獲第五次全國人事人才科研成果二等獎、2X)9年全國人事科研成果一等獎，獲湖南省委「問政於民」三問活動一等獎1項、湖南省哲學社會科學成果二等獎和三等獎各一項，十余項研究成果被湖南省委省政府和相關廳局采用。
