99%的新人，沒用心做好的50件事

1　無論發生什麼事都不能遲到
2　一定要在24小時之內回復郵件
3　明確工作要求
4　單調的工作更應該「條理化」、「游戲化」
5　「跟屁蟲」會找到機會的寶庫
6　工作效率由「最后5分鍾」決定
7　預習·學習·復習，3∶3∶3
8　拿着筆記問問題
9　工作就是不斷地復習
10　即使上司沒有特別要求，也要做會議記錄
11　即使是新人，也一定要在會議中發言
12　從安排會面開始
13　早晨，精神百倍地問候他人
14　「我要早些下班了」
15　開會之前做功課

專欄1 選擇公司的3個准則
16　工作是學習和模仿
17　信息要來源於最初的出處
18　工作是總動員
19　交流是郵件「和」電話
20　有許多書不可以速讀
21　資料不要整理，也不要收藏
22　首先要「能讀」英語
23　不僅要看局部，還要看整體
24　我們要學的不是世界史，而是鹽的歷史
25　應用才是學習的目的
26　給大腦增加負荷
27　尋找適合自己的老師
28　參加資格考試，讓其成為對自己的一種激勵
29　新聞要讀兩份以上，而且要進行紙質閱讀

專欄2 活到老學到老的意義
30　和與工作無關的人一起吃飯
31　西裝最講究合身
32　「請允許我說一說」
33　使用禮貌用語
34　不要誤解與對方的距離感
35　尊敬年長的人
36　感動，一定要毫不猶豫地表達出來
37　真心地對上司做出反饋
38　發生錯誤，就要思考如何防止再次發生
39　受到批評時，要看到其潛在意義
40　組織會議，意味着獲得特權
41　一定要努力完成宴會表演
42　休息也是工作
43　公司職員是運動員

專欄3 職業生涯積累是種磨煉
44　對難以對付的人，要發揮「陶醉能力」
45　把握好步調
46　不要和同期入職的同事交往
47　向不相關的人傾訴煩惱
48　不要和公司內部人一起去喝酒
49　無論如何都要儲蓄
50　將較小的花費換算成年額

專欄4 成為能夠抓住機會的人